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💶 Salario mínimo en Irlanda 2026: cuánto será, cómo se calcula y qué significa para ti

¿Vas a trabajar o mudarte a Irlanda en 2026? Entonces uno de los factores que más te interesa conocer es el salario mínimo.
En este post descubrirás cuánto será, cómo se ha fijado, qué trabajos lo aplican y, sobre todo, si con ese sueldo podrás realmente cubrir los gastos de vivir en Irlanda.


¿Cuál será el salario mínimo en Irlanda a partir del 1 de enero de 2026?

Según la recomendación de la Low Pay Commission y los informes preliminares del Gobierno irlandés, se ha propuesto un aumento del salario mínimo a 14,15 € por hora para trabajadores mayores de 20 años a partir del 1 de enero de 2026.

Este incremento representa una subida de aproximadamente un 5 % respecto al salario mínimo de 2025, que era de 13,50 €/h.
Este ajuste se enmarca dentro del plan del Gobierno para que el salario mínimo represente al menos el 60 % del salario medio por hora en el país, acercándose así a lo que se conoce como “salario digno” o Living Wage.


¿Cuánto puedo ganar trabajando en Irlanda a jornada completa y a media jornada?

Asumiendo una jornada estándar de 39 horas semanales, que es lo habitual en la mayoría de empleos a tiempo completo en Irlanda, el cálculo mensual sería:

  • 14,15 € × 39 h/semana = 552 € semanales
  • 552 € × 4,33 semanas ≈ 2.388 € brutos/mes
  • ≈ 28.700 € brutos/año

💡 Estas cantidades son brutas, es decir, antes de aplicar impuestos (PAYE, USC, PRSI) y otros descuentos legales.

En caso de un empleo a media jornada (por ejemplo, 20 horas semanales), el ingreso mensual sería aproximadamente la mitad:
14,15 € × 20 h × 4,33 ≈ 1.225 € brutos al mes.


Salario mínimo según tu edad

Los adultos de 20 años o más tienen derecho a cobrar el salario mínimo completo de 14,15 € por hora.

Sin embargo, en Irlanda se aplica un sistema escalonado para jóvenes trabajadores, que reciben un porcentaje del salario mínimo dependiendo de su edad:

  • 19 años: 90 % del salario mínimo → 12,74 €/h
  • 18 años: 80 % del salario mínimo → 11,32 €/h
  • Menores de 18 años: 70 % del salario mínimo → 9,91 €/h

Esto significa que si eres menor de 20, puedes ser contratado legalmente por debajo del salario base, según lo establecido en la ley.

Trabajadores temporales, estudiantes o con contratos especiales

Si estás contratado bajo un programa de formación, prácticas o curso educativo, es posible que tu contrato esté sujeto a condiciones salariales distintas.

La Citizens Information Board recomienda revisar bien el tipo de contrato, ya que no todos los trabajadores están automáticamente cubiertos por la ley del salario mínimo nacional, especialmente si se trata de formaciones subvencionadas o experiencias laborales incluidas dentro de programas educativos.


¿Con ese salario mínimo se puede vivir en Irlanda?

La respuesta corta es: sí, se puede, pero depende mucho de la ciudad y del estilo de vida que lleves.

Aquí te dejamos una tabla con estimaciones realistas de gastos mensuales básicos para 2026:

ConceptoDublín (habitación individual)Otras ciudades (habitación)
Alquiler800 € – 1.200 €500 € – 800 €
Alimentación250 € – 350 €200 € – 300 €
Transporte80 € – 120 €50 € – 80 €
Total mínimo1.300 € – 1.600 €900 € – 1.200 €

Conclusión:

En ciudades como Dublín, el salario mínimo puede cubrir los gastos si compartes vivienda, cocinas en casa y controlas el ocio.
En cambio, en localidades más asequibles como Cork, Limerick, Drogheda o Waterford, resulta mucho más fácil vivir con menos y ahorrar una parte del sueldo, especialmente si compartes casa o alquilas habitación en zonas residenciales.

⚠️ Ten en cuenta que en los últimos años, el precio del alquiler y servicios básicos ha subido considerablemente, por lo que es muy importante analizar bien los gastos antes de viajar.


Impuestos y costes que restan al salario bruto

Es importante entender que el salario bruto no equivale al salario neto (lo que realmente cobras). En Irlanda, se aplican las siguientes deducciones:

  • PAYE (Pay As You Earn): impuesto sobre la renta
  • PRSI (Pay Related Social Insurance): contribución a la seguridad social
  • USC (Universal Social Charge): cargo social universal para financiar servicios públicos

Estas deducciones varían según tu situación personal (estado civil, hijos, etc.), pero en general, para trabajadores que ganan el salario mínimo, el sueldo neto suele estar entre 1.900 € y 2.100 € al mes.

👉 Puedes hacer una simulación exacta en la calculadora oficial: Deloitte


¿Puedo ahorrar trabajando en Irlanda cobrando el sueldo mínimo?

Sí, es posible ahorrar, aunque dependerá en gran medida de:

  • La ciudad donde vivas
  • Si compartes o no vivienda
  • Tu control de gastos en ocio, ropa, transporte, etc.

En ciudades como Cork, Limerick, Waterford o Drogheda, puedes vivir en una casa compartida y cubrir todos los gastos básicos (alojamiento, comida, gimnasio, transporte) sin dificultades.

Si mantienes un estilo de vida moderado y no gastas en cosas innecesarias, podrías ahorrar hasta un 30 % o incluso 40 % del sueldo neto mensual.


¿Cómo puedo empezar esta aventura?

Desde Blaveling, te ayudamos a dar el primer paso para trabajar en Irlanda.
Te ofrecemos:

  • Trabajo remunerado en sectores como hostelería o servicios
  • Alojamiento desde el primer día
  • Y si lo necesitas, también puedes contratar clases de inglés para mejorar tu nivel antes o durante la experiencia

Nuestro objetivo es que tu llegada a Irlanda sea fácil, segura y productiva, sin que tengas que preocuparte por encontrar alojamiento o empleo por tu cuenta.


📌 Conclusión

El salario mínimo en Irlanda para 2026 se ha fijado en 14,15 € por hora, lo que representa un paso firme hacia un salario más justo y digno.

Aunque no es un sueldo alto, permite vivir de forma independiente si eliges bien la ciudad y gestionas bien tus finanzas.

Si estás pensando en mudarte a Irlanda, asegúrate de estar bien informado, comparar opciones y tener claro cuáles serán tus gastos mensuales.

Una buena planificación hará que tu experiencia en Irlanda no solo sea positiva, sino también rentable.

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